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江寧經濟技術開發區:“五新聯動”促進產業轉型升級

來源:高新院 achie.org 日期:2021-10-15 點擊:

近年來,江寧開發區緊密結合產業發展實際,強化“五新聯動”,聚焦產業轉型升級,全面推動園區高質量發展,奮力由全國前列邁向全國最前列。

  強化新產業支撐

  打造現代產業體系,始終將經濟發展作為第一要務,把招大引強、產業培育放在園區發展重要位置,引入46個國家和地區的4000多個項目,構筑了特色鮮明的“3+3+3+1”現代產業體系(三大支柱產業:綠色智能汽車產業、智能電網產業、新一代信息技術產業;三大戰略性新興產業:高端裝備制造產業、智慧環保產業、生命科學產業;三大現代服務業:現代物流產業、軟件及信息服務產業、文化休旅產業;人工智能、未來網絡等一批科技未來產業),形成了先進制造業和現代服務業雙輪驅動的發展格局,不斷增強產業核心優勢。瞄準高新高端產業,突出發展集成電路、高端軟件和信息服務、工業互聯網、5G、智能網聯汽車、未來網絡等有基礎、有優勢的特色新興產業,聚焦全球新產業發展趨勢,搶先布局,務實謀劃,強化重大項目支撐,加快打造具有江寧開發區特色的新產業集群,加速培育經濟發展新增長點。推進“鏈長制”出實效,強化產業鏈強鏈補鏈,針對產業供應鏈、創新鏈和價值鏈分布,摸排園區產業鏈短板和薄弱環節,制定產業鏈招商地圖,強化部門聯動,推動產業鏈現代化水平。同時,出臺十大產業高質量發展優惠政策,促進產業鏈配套本地化,推進相關產業形成“龍頭帶動、鏈式布局、集群發展” 的葡萄串效應,努力建設全國一流的“汽車城、智電谷、未來網、航空港”。

  強化新動能驅動

  集聚高端人才資源,搶抓南京實施創新“121”戰略,充分利用園區15所高校共20萬名大學生人才資源,集聚諾獎得主、菲爾茲獎得主、海內外院士等頂尖人才66人,高端人才資源總量及集聚度位列全市開發區首位、全省開發區第2、全國國家級經開區第4,持續打造區域人才高地。融入全球創新網絡,注重創新驅動發展,構建區域創新體系和產業創新模式,擴大科技領域對外開放,持續擴大江寧開發區海外創新“朋友圈”,全面融入全球創新網絡,加強與以色列、德國、法國等一批生根國家合作,不斷集聚全球創新資源,做高端、立示范,不斷催生發展新動能,全面推進國際產能合作。培育創新內生動力,推動紫金山實驗室成為國家實驗室,加大高新技術企業培育和項目技改力度,增強產業創新發展內生動力,實施“優二進三”發展戰略,加速百家湖硅巷更新升級,充分挖掘利用工業遺產,以數字經濟和創意經濟為牽引,成為新消費、新玩法、新服務區域聚集地,打造開發區新增長極;依托九龍湖國際總部園等個性化平臺,在產業方向上向總部經濟、智能制造等價值鏈中高端集聚,推動產業全面轉型升級

  強化新功能布局

  優化空間功能布局,加快舊城更迭,加快推動園區舊城區整體更新改造,因地制宜對收回低效用地進行“二次開發”,實行拆舊建新或創意改造,示范帶動周邊城市工業區整體轉型。推動主城升級,加快發展樓宇經濟,填補江寧“億元稅收樓、超高地標樓”的空白;全面啟動“三房”建設,新增科創載體、輕型工業標房、人才公寓“三房”載體500萬平方米,為產業轉型發展提供載體保障;對標上海打造精品城市,適時啟動百家湖核心區地下空間開發。加快新城開發,高標準建設空港新城、正方新城、江蘇軟件園三座新興城市板塊,打造重點城市地標,引入優質教育、醫療資源,全面提升城市品質和國際化水平,營造全國一流水準的產業配套環境,吸引集聚產業高端人才、高端企業、高端要素,促進產城融合高質量發展。

  強化新機制護航

  堅持先行先試、革故鼎新,突出體制機制創新,釋放改革紅利。優化管理機制。強化功能平臺建設,形成了以總部為核心,高新園、空港開發區、江蘇軟件園、綜保區、無線谷、九龍湖國際企業總部園為支撐的“1+6”功能平臺體系,六大功能平臺合理布局、錯位發展,成為支撐園區發展的關鍵。近年來,我們完善工作推進機制,在重大項目建設、樓宇經濟管理、低效用地開發等關鍵領域,成立實體化推進辦,加快實現重點工作的破題。優化激勵機制。形成攻堅克難機制,每年以制度化形式明確攻堅克難任務,年底從中評選出年度10件大事,形成干事創業氛圍。打破干部員工身份制約,對科級干部實行全員聘任制,按照“自加壓力、爭先進位”的目標,建立開發區“1+1+5”內部考核體系,嚴格實行差別化考核評價制度,在重點條口領域探索獎勤罰懶的薪酬激勵機制。優化營商環境。深化行政審批改革,推行“一窗收件、聯合審批、信息共享、一次發證”審批模式,建立企業服務代辦機制,為入園項目代辦從項目落戶到投產運營的全過程手續,真正實現了保姆式服務;空港跨境電商產業園入選全省新一輪服務業綜合改革試點區域,空港片區獲批“國家級臨空經濟示范區”,擁有審批環節最少、辦事效率最高、服務質量最好、營商成本最低的營商環境。

  強化新格局構建

  融入“雙循環”,緊抓“一帶一路”“長三角一體化”“長江經濟帶”等國家重大戰略機遇,加快形成新發展格局,充分利用“南京南站-祿口國際機場”黃金發展軸,打造成為南京市乃至江蘇省重要產業循環發起點和聯結點,引導世界500強等國際知名企業核心團隊、核心業務加快布局“落子”開發區,進一步釋放開放合作的潛力和動能,持續推動園區產業轉型,做大做強產業能級。對標國際規則,對標高水平國際經貿規則,打造國際一流營商環境,高質量推進江蘇自貿區聯動創新區建設,通過與江蘇自貿區南京片區高頻互動,針對知識產權、產業補貼、勞工權益等新規則,用好國家賦予的先行先試制度探索自主權,加大規則試驗的力度和深度,加快形成更多可復制可推廣的制度創新成果。

 

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江寧經濟技術開發區:“五新聯動”促進產業轉型升級

2021-10-15 來源:高新院 achie.org 點擊:

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  強化新產業支撐

  打造現代產業體系,始終將經濟發展作為第一要務,把招大引強、產業培育放在園區發展重要位置,引入46個國家和地區的4000多個項目,構筑了特色鮮明的“3+3+3+1”現代產業體系(三大支柱產業:綠色智能汽車產業、智能電網產業、新一代信息技術產業;三大戰略性新興產業:高端裝備制造產業、智慧環保產業、生命科學產業;三大現代服務業:現代物流產業、軟件及信息服務產業、文化休旅產業;人工智能、未來網絡等一批科技未來產業),形成了先進制造業和現代服務業雙輪驅動的發展格局,不斷增強產業核心優勢。瞄準高新高端產業,突出發展集成電路、高端軟件和信息服務、工業互聯網、5G、智能網聯汽車、未來網絡等有基礎、有優勢的特色新興產業,聚焦全球新產業發展趨勢,搶先布局,務實謀劃,強化重大項目支撐,加快打造具有江寧開發區特色的新產業集群,加速培育經濟發展新增長點。推進“鏈長制”出實效,強化產業鏈強鏈補鏈,針對產業供應鏈、創新鏈和價值鏈分布,摸排園區產業鏈短板和薄弱環節,制定產業鏈招商地圖,強化部門聯動,推動產業鏈現代化水平。同時,出臺十大產業高質量發展優惠政策,促進產業鏈配套本地化,推進相關產業形成“龍頭帶動、鏈式布局、集群發展” 的葡萄串效應,努力建設全國一流的“汽車城、智電谷、未來網、航空港”。

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  強化新功能布局

  優化空間功能布局,加快舊城更迭,加快推動園區舊城區整體更新改造,因地制宜對收回低效用地進行“二次開發”,實行拆舊建新或創意改造,示范帶動周邊城市工業區整體轉型。推動主城升級,加快發展樓宇經濟,填補江寧“億元稅收樓、超高地標樓”的空白;全面啟動“三房”建設,新增科創載體、輕型工業標房、人才公寓“三房”載體500萬平方米,為產業轉型發展提供載體保障;對標上海打造精品城市,適時啟動百家湖核心區地下空間開發。加快新城開發,高標準建設空港新城、正方新城、江蘇軟件園三座新興城市板塊,打造重點城市地標,引入優質教育、醫療資源,全面提升城市品質和國際化水平,營造全國一流水準的產業配套環境,吸引集聚產業高端人才、高端企業、高端要素,促進產城融合高質量發展。

  強化新機制護航

  堅持先行先試、革故鼎新,突出體制機制創新,釋放改革紅利。優化管理機制。強化功能平臺建設,形成了以總部為核心,高新園、空港開發區、江蘇軟件園、綜保區、無線谷、九龍湖國際企業總部園為支撐的“1+6”功能平臺體系,六大功能平臺合理布局、錯位發展,成為支撐園區發展的關鍵。近年來,我們完善工作推進機制,在重大項目建設、樓宇經濟管理、低效用地開發等關鍵領域,成立實體化推進辦,加快實現重點工作的破題。優化激勵機制。形成攻堅克難機制,每年以制度化形式明確攻堅克難任務,年底從中評選出年度10件大事,形成干事創業氛圍。打破干部員工身份制約,對科級干部實行全員聘任制,按照“自加壓力、爭先進位”的目標,建立開發區“1+1+5”內部考核體系,嚴格實行差別化考核評價制度,在重點條口領域探索獎勤罰懶的薪酬激勵機制。優化營商環境。深化行政審批改革,推行“一窗收件、聯合審批、信息共享、一次發證”審批模式,建立企業服務代辦機制,為入園項目代辦從項目落戶到投產運營的全過程手續,真正實現了保姆式服務;空港跨境電商產業園入選全省新一輪服務業綜合改革試點區域,空港片區獲批“國家級臨空經濟示范區”,擁有審批環節最少、辦事效率最高、服務質量最好、營商成本最低的營商環境。

  強化新格局構建

  融入“雙循環”,緊抓“一帶一路”“長三角一體化”“長江經濟帶”等國家重大戰略機遇,加快形成新發展格局,充分利用“南京南站-祿口國際機場”黃金發展軸,打造成為南京市乃至江蘇省重要產業循環發起點和聯結點,引導世界500強等國際知名企業核心團隊、核心業務加快布局“落子”開發區,進一步釋放開放合作的潛力和動能,持續推動園區產業轉型,做大做強產業能級。對標國際規則,對標高水平國際經貿規則,打造國際一流營商環境,高質量推進江蘇自貿區聯動創新區建設,通過與江蘇自貿區南京片區高頻互動,針對知識產權、產業補貼、勞工權益等新規則,用好國家賦予的先行先試制度探索自主權,加大規則試驗的力度和深度,加快形成更多可復制可推廣的制度創新成果。

 

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